Как подняться по карьерной лестнице

Современная женщина часто не может быть признана успешной, если она не сделала карьеры. Продвижение по карьерной лестнице женщинам дается более сложно, что же нужно сделать, чтобы достичь желаемых высот? В статье рассказывается о том, какие шаги нужно сделать, чтобы обеспечить себе карьерный рост.

Оценка возможностей

Мечта о карьере может стать реальностью только при соблюдении определенных условий. Прежде, чем начинать рьяно рваться вверх, нужно произвести разведку возможностей, вдруг в карьерной лестнице всего одна ступенька.

Следует трезво оценить возможности для повышения в той компании, в которой Вы работаете. Есть множество мест, где просто некуда расти. Следует оценить насколько правильное место для работы выбрано и можно ли в нем продолжать рост или повышение происходит только при естественной смене работников: когда кто-то увольняется или кого-то увольняют. Нужно знать, каковы стратегические планы компании, намерено ли руководство развивать фирму, расширять производство, осваивать новые сферы и рынки. Если такие планы существует, то это означает, что компании понадобятся активные, амбициозные, работоспособные люди. Уже на этапе трудоустройства можно спросить о том, какие возможности для карьерного роста существуют в компании. Побеседовать с руководителем о своих карьерных перспективах не будет лишним и уже после трудоустройства.

Оценка ресурсов

Определившись с возможностями, нужно изыскать ресурсы для их достижения. Таковыми являются профессиональные компетенции, знания и навыки, а также личностные особенности и специальные умения и качества. Для многих профессий путь к успеху лежит через освоение искусства оратора, изучение иностранных языков и компьютерных программ. Для того, чтобы иметь перспективы карьерного роста нужно систематически повышать свою квалификацию, получать новые знания.

карьерная лестница

Подняться по карьерной лестнице поможет:

  • Образование, желательно специальное, а возможно и два – профильное и экономическое или юридическое.

Видео: Отличия между специалистом и руководителем

  • Дополнительное образование. Курсы повышения квалификации помогут получить новые умения, а применение этих знаний на практике с положительным результатом станет дополнительным бонусом в глазах работодателя.
  • Навыки тайм-менеджмента. Правильное распределение рабочего времени – это залог продуктивности, которая, в свою очередь, ведет к повышению в должности.

Видео: Вебинар «как подняться по карьерной лестнице через ЛНП»

  • Инициативность, работодатели любят активных работников, которые могут проявлять разумную инициативу и предлагать собственные решения для производственных задач.

Также пригодятся такие умения, как умение самостоятельно ставить задачи, умение контролировать дела, умение решать проблемы и т.п.

Нужно проанализировать собственный потенциал с точки зрения различных ресурсов и, если в каком-то месте обнаружится пробел, то стоит его ликвидировать, пройдя дополнительное обучение.

Время действовать

Если есть возможности и ресурсы, то нужно начинать действовать. Причем эти действия нужно предпринимать не тогда, когда освободится какое-то достойное место, а заранее. Чтобы продвинуться по карьерной лестнице, нужно строить крупный, долгосрочный проект: то есть с определением стратегии и тактики. Необходимо определить какую-то глобальную цель и промежуточные цели на пути к ней. Как только цели поставлены, следует начинать действовать, причем сразу в нескольких плоскостях:

  • демонстрировать руководству свои амбиции и возможности;
  • много и хорошо работать, чтобы достигать показательных результатов;
  • выделяться из общей массы клерков: опрятным, безукоризненным видом, идеальным порядком в делах и на рабочем месте, результатами в работе, умением презентовать плоды своей деятельности;
  • поддерживать хорошие отношения со всеми сослуживцами, вне зависимости от их места в служебной иерархии.
Поделись в соц.сетях:

Внимание, только СЕГОДНЯ!

» » » Как подняться по карьерной лестнице